【5】5つの組織構造設計原理 中小企業診断士/企業経営理論

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【5つの組織構造設計原理】
⑴専門家の原則
⑵権限責任一致の原則
⑶統制範囲の原則(スパン・オブ・コントロール)
⑷命令統一性の原則
⑸例外の原則

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